开发一个app需要涉及到多个方面的技术和知识，而在团队中，每个成员需要承担不同的角色和责任，共同完成项目。以下是自建团队开发app所需的人员及其职责和技能：
1. 产品经理
产品经理是整个团队中非常关键的角色，需要负责整个产品的规划、设计和落地。产品经理需要具备较强的市场洞察力和一定的技术素养，以便更好地与团队其他成员进行沟通和协作。产品经理的主要职责包括确定产品的整体方向与目标、梳理业务流程、制定产品需求和功能、管理产品上线及优化等等。
2. UI/UX设计师
UI/UX设计师需要负责整个应用的界面设计和用户体验。他们需要具备强大的视觉和交互设计能力，能够根据用户的需求和体验来打造出优秀的产品界面。UI/UX设计师的主要职责包括负责设计应用的界面、用户体验流程、用户界面标准化规范等等。
3. 程序员
程序员是整个团队中最为关键的一环，他们需要利用编程技术来实现产品的各种功能。程序员需要拥有较强的编程能力以及扎实的编程基础，同时也需要对移动应用开发有一定的经验和技术储备。程序员的主要职责是独立或与其他程序员合作开发应用的核心功能，以满足产品需求。
4. 测试工程师
测试工程师需要负责应用的测试工作，主要包括功能测试，性能测试，兼容性测试等。他们需要具备较强的测试意识和测试计划制定能力，在项目周期中及时捕捉到产品的缺陷和问题，并快速给出修复建议。测试工程师的主要职责是梳理测试流程和测试用例，保证产品的质量和稳定性。
5. 运维工程师
当产品开发完成后，需要由运维工程师完成部署和上线工作，并进行相应的运维管理。运维工程师需要拥有较强的系统架构和运维经验，保证产品的稳定性和安全性。运维工程师的主要职责包括在云端或私有云部署服务器、保证产品的稳定性、安全性和性能优化等。
以上是自建团队开发app所需的人员及其职责和技能，当然在实际开发中，可能还需要其他岗位，如数据分析师等等，以满足产品的具体需求和发展规划。
